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新媒体运营

从主流媒体深度融合中的人才需求来看,打造新媒体运营人才队伍,是适应媒体新业态发展、推进传统媒体成功转型的重要基础。博导股份围绕新媒体运营开展所需基础技能、典型应用场景、业务情景等,构建了新媒体运营实训体系。

新媒体运营人才是支撑媒体深度融合不可或缺的力量。主流媒体要着眼构建一支专业、高素质的新媒体运营人才队伍,深耕细作、久久为功,不断培树技术优势、创新优势、发展优势,让新媒体运营人才助力媒体深度融合,让中国故事讲得更精彩、中国声音传得更广更远。

中国短视频行业“两超格局”稍有变化,抖音、快手的领跑地位虽依旧稳定,但微信视频号也高歌猛进,“两超多强”向“三足鼎立”转变。此外,微博、小红书等上线短视频功能后,凭借强社交、强互动的模式表现出强劲势头,在以抖音、快手为首的“两超多强”向以微信视频号强势发力为特征的“三足鼎立”的动态转向过程中,社交媒体平台也纷纷抢占短视频市场。短视频行业竞争日趋激烈,促使各大平台不断进行功能优化、拓展功能领域、实现功能演进,抢夺受众的注意力资源。根据《新媒体蓝皮书:中国新媒体发展报告》,新媒体产业未来发展呈现出互联网平台常态化监管,互联网平台将朝着规范、健康的方向发展,并持续开拓海外市场。人工智能产业随着ChatGPT的爆火开始复苏,新媒体产业数字化趋势进一步加强等趋势。

新媒体运营实训体系面向互联网营销师、全媒体运营师等职业,市场策划主管、品牌策划经理、渠道营销经理、直播短视频运营经理、新媒体运营经理、客户经理、视觉营销设计师等岗位(群)。业培养德智体美劳全面发展,掌握扎实的科学文化基础和市场营销、电子商务、全媒体运营及相关法律法规等知识,具备全媒体渠道推广、内容规划与运营、客户开发与管理等能力,具有工匠精神和信息素养,能够从事市场策划、品牌开发、产品开发、全媒体渠道推广、直播与短视频运营、内容规划与运营、新媒体运营、客户开发与管理和视觉创意与设计等工作的技术技能人才。